Hace unas décadas que el Derecho Laboral ha experimentado un proceso de constitucionalización a nivel nacional, y el Tribunal Constitucional ha cumplido un rol crucial en la consolidación de dicho desarrollo mediante su construcción jurisprudencial, a la luz de los principios, derechos y garantías contenidas en la Constitución Política y de los problemas tradicionales y emergentes en el ámbito de las relaciones laborales. La relación asimétrica entre el empleador y el trabajador merece ser atendida no solo desde el ámbito estrictamente laboral sino también constitucional; con dicho propósito, la presente obra colectiva se encuentra encaminada a rescatar las cuestiones más controversiales y actuales en materia laboral constitucional, sin descuidar las tendencias jurisprudenciales clásicas del Tribunal Constitucional. Este abordaje permite un acercamiento integral a los derechos fundamentales del trabajador y el impacto de las decisiones del Alto Tribunal en el ámbito de las relaciones laborales individuales y colectivas.